Na\u010din rada<\/strong>
– pozvana izlaganja: 30 min
– prijavljena izlaganja\/primjeri dobre prakse: 10-15 min
Sudjelovanje na skupu oslobo\u0111eno je pla\u0107anja kotizacije.
Registrirani sudionici dobivaju materijale i potvrde o sudjelovanju.
<\/p>\n\n\n\nTema skupa: <\/strong>
S obzirom na sve br\u017ei razvoj informacijskog okru\u017eenja, knji\u017enice, osobito narodne, moraju i\u0107i u korak s vremenom i pratiti tehnolo\u0161ke, dru\u0161tvene i kulturolo\u0161ke promjene koje se zbivaju u dru\u0161tvu. Virtualna stvarnost, robotika, umjetna inteligencija, digitalna znanja, 3D printanje\u2026 vi\u0161e nisu nove teme u knji\u017eni\u010darskom diskursu. Doga\u0111anja i tendencije uzrokovane navedenim promjenama su raznovrsne, kompleksne, ponekad i proturje\u010dne tradicionalnim knji\u017eni\u010dnim uslugama i vrijednostima. Zahtjevi koji se stavljaju pred knji\u017enice su sve ve\u0107i, zada\u0107e sve izazovnije i opse\u017enije. U uvjetima okru\u017eenja koje se ubrzano mijenja, knji\u017enice moraju razvijati nove strategije, a da se pri tome ne odreknu onoga \u0161to je uvijek sa\u010dinjavalo sr\u017e njihove djelatnosti (izgradnja knji\u017eni\u010dnih fondova, \u010duvanje kulturnog naslije\u0111a). U tom kontekstu, potrebne su nam nove usluge i nove ideje koje \u0107e uravnote\u017eiti potrebe pojedinca i dru\u0161tva u cjelini. S idejom transformacije knji\u017eni\u010dnih usluga, pojmovi kreativnost i inovativnost se name\u0107u kao condicio sine qua non za knji\u017enice i za zajednice u kojima djeluju. Knji\u017eni\u010dari trebaju iza\u0107i iz svojih okvira \u0161to zahtijeva nove perspektive, alate i pristupe. Iskori\u0161tavanje kreativnog potencijala, kako u pojedina\u010dnom tako i u timskom radu knji\u017eni\u010dnih djelatnika, nu\u017eno je za razvoj knji\u017eni\u010dnih usluga. Aktualni trendovi zahtijevaju fleksibilne organizacijske i upravlja\u010dke promjene. \u010cesto se stje\u010de dojam da je ve\u0107ina inovacija u hrvatskim knji\u017enicama potaknuta inovacijama i promjenama u podru\u010dju tehnologije koje se doga\u0111aju izvan knji\u017enice, odnosno da promjene ustvari dolaze izvana, a ne iznutra.
Sve navedeno uklju\u010duje potrebu mijenjanja odre\u0111enih vrijednosti, uvjerenja i na\u010dela, tj. javlja se potreba za promjenom postoje\u0107e organizacijske kulture.
Organizacijska kultura knji\u017enica relativno je neistra\u017een koncept u hrvatskom knji\u017eni\u010darstvu. Knji\u017enice nisu uvijek svjesne svoje organizacijske kulture te zakonitosti kojima se vode, \u0161to je neophodno kako bi se mogle odgovaraju\u0107e pona\u0161ati i planirati poslovanje. Kako bi organizacija bila inovativna i uspje\u0161na, potrebno je stvoriti kreativnu klimu, a kreativna se klima stvara kroz organizacijsku kulturu.
Jedna od mogu\u0107nosti koje se otvaraju knji\u017enicama za rje\u0161avanje problema i poticanja inovacija jest i design thinking (dizajn razmi\u0161ljanje). Mogu\u0107nosti tog koncepta su u hrvatskom knji\u017eni\u010darstvu jo\u0161 relativno nepoznate. Dizajn razmi\u0161ljanje se smatra nu\u017enom vje\u0161tinom suvremenih menad\u017eera za poticanje inovacija i kreativnosti u organizacijama, kao i za rje\u0161avanje zaku\u010dastih problema. Knji\u017enicama mo\u017ee poslu\u017eiti kao jedan od strate\u0161kih alata za rje\u0161avanje otvorenih pitanja.
Stru\u010dni skup je namijenjen unaprije\u0111enju znanja i kompetencija knji\u017eni\u010darske zajednice kao i drugih stru\u010dnjaka iz podru\u010dja kulture u svrhu pru\u017eanja \u0161to kvalitetnije usluge krajnjem korisniku. Zaklju\u010dci i ishodi ovog stru\u010dnog skupa mogu motivirati ravnatelje i voditelje knji\u017enica za izazove upravljanja u knji\u017enicama, a stru\u010dne knji\u017eni\u010darske djelatnike (bez obzira na tip knji\u017enice iz koje dolaze) potaknuti da svoje spoznaje pretvore u usluge koje \u0107e unaprijediti \u017eivot zajednice.
Program \u0107e biti sastavljen od pozvanih i prijavljenih izlaganja, razmjene dobre prakse i rasprave.
Ciljevi stru\u010dnog skupa: <\/strong>
\u2022 pru\u017eiti pregled inovativnih principa, dizajn procesa i alata koji se mogu koristiti u knji\u017eni\u010darstvu
\u2022 razmjena znanja, iskustava i ideja
\u2022 prikaz razli\u010ditih na\u010dina na koje knji\u017enice mogu doprinijeti pobolj\u0161anju ili stvaranju mre\u017ee dru\u0161tvenih odnosa u zajednici
\u2022 doprinijeti u razumijevanju temeljnih na\u010dela potrebnih za dono\u0161enje promi\u0161ljenih i utemeljenih odluka u kreiranju organizacijske inovativne kulture
\u2022 iznijeti primjere inovativnih programa i projekata knji\u017enica koji su nastali kao rezultat promi\u0161ljanja doprinosa knji\u017enice u rje\u0161avanju dru\u0161tvenih problema i zalaganja da se unaprijedi kvaliteta \u017eivota u zajednici
\u2022 pribli\u017eiti koncept organizacijske kulture knji\u017eni\u010darskoj zajednici
\u2022 dati uvid u nove teme koje ulaze u knji\u017eni\u010darski diskurs
Vi\u0161e informacija o programu bit \u0107e dostupno tijekom studenog 2019. godine na mre\u017enim stranicama Knji\u017enice i HKD-a. <\/p>\n\n\n\nPrijava radova <\/strong>
Organizatori pozivaju knji\u017eni\u010dare koji \u017eele i imaju \u0161to re\u0107i o pitanjima iz tematike skupa ili \u017eele prezentirati primjer dobre prakse iz svoje knji\u017enice da prijave svoja izlaganja. Dakle, ukoliko \u017eelite prezentirati sljede\u0107e teme iz Va\u0161ih knji\u017enica:
\uf0b7 uvo\u0111enje novih usluga ili prilago\u0111ivanje tradicionalnih usluga koje rezultiraju boljim korisni\u010dkim iskustvom;
\uf0b7 uvo\u0111enje novih tehnologija za pobolj\u0161anje i pro\u0161irenje knji\u017eni\u010dnih usluga; \uf0b7 primjere inovativnih programa i projekata knji\u017enica, osobito onih namijenjenih za poticanje \u010ditanja razli\u010ditih dobnih skupina;
\uf0b7 redefiniranje uloga knji\u017eni\u010dnog osoblja, kako bi se bolje slu\u017eilo korisnicima;
\uf0b7 razvijanje postupaka koji poti\u010du organizacijske inovacije;
\uf0b7 uklju\u010divanje korisnika knji\u017enice i ne-korisnika u stvaranje ponude knji\u017enice na nove i kreativne na\u010dine;
\uf0b7 pronala\u017eenje novih na\u010dina kako bi knji\u017eni\u010dne zbirke ili knji\u017eni\u010dni prostori bili korisniji i funkcionalniji
\uf0b7 osvrt na nove teme koje ulaze u knji\u017eni\u010darski diskurs
Sa\u017eetke i kratki \u017eivotopis primamo do 22. studenoga 2019. godine na e-mail adresu: info@gkmm.hr. Prijave sa\u017eetaka radova primaju se isklju\u010divo u elektroni\u010dkom obliku. Sa\u017eeci radova bit \u0107e recenzirani od strane \u010dlanova Programskog odbora stru\u010dnog skupa, a obavijest o prihva\u0107enome radu bit \u0107e dostavljena elektroni\u010dkim putem u najkra\u0107em mogu\u0107em roku.
<\/p>\n\n\n\nUpute za prijavu sa\u017eetka:<\/strong> <\/p>\n\n\n\n1. autor(i)
2. naslov rada
3. sa\u017eetak (od 250 do 400 rije\u010di, font Times New Roman, veli\u010dina 12)
4. ustanova
5. adresa
6. telefon
7. e-po\u0161ta <\/p>\n\n\n\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Stru\u010dni skup “\u201cKnji\u017enice i organizacijska kultura za inovacije\u201d u organizaciji Gradske knji\u017enice Marka Maruli\u0107a u Splitu odr\u017eat \u0107e se 16. prosinca 2019. Prijave izlaganja otvorene su do 22. studenoga, a… <\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1590,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"pgc_meta":"","spay_email":""},"categories":[4,11],"tags":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/dkst.hr\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/marko-marulic-knjiznica-naslovna.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2032"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2032"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2032\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2035,"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2032\/revisions\/2035"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/1590"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2032"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2032"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dkst.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2032"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}